Dieser Code of Conduct bezieht sich auf Präsenz- und Online-Veranstaltungen der AG Games sowie die gemeinsame Kommunikation über die Mailingliste und den Discord-Server.
1. Respektvoller Umgang. Wir legen Wert auf eine respektvolle Umgangsweise und eine hierarchiearme und offene Kommunikation. Dazu gehört, dass wir freundlich zueinander sind und kein aktiv verletzendes Verhalten an den Tag legen. Grundsätzlich sind die persönlichen Grenzen und angegebenen Wünsche (z. B. bezüglich der Ansprache) anderer Mitglieder und Teilnehmer*innen zu respektieren.
2. Safe Space Policy. Die AG Games soll ein sicherer Ort für alle Mitglieder sein. Aktiv diskriminierende Handlungen und Äußerungen werden nicht toleriert. Es wird erwartet, dass die Mitglieder sich eigenständig informieren und Hinweise auf – vielleicht auch ungewollt – diskriminierende bzw. in diesem Sinne verletzende Aussagen ernst nehmen und klären. Für Belästigung ist in der AG Games kein Platz.
2.1 Diskriminierung umfasst:
· Rassismus, Antisemitismus, Islamophobie, Sexismus, LGBTQ+-Feindlichkeit, Klassismus, Ableismus, Bodyshaming und sämtliche Äußerungen, die soziale Herrschaftsstrukturen z. B. in Bezug auf Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, Alter, Religion, Herkunft und Neurodiversität reproduzieren.
· Diskriminierende und anstößige Inhalte in Spielen oder in Diskursen rund um Spiele sind ein möglicher Gegenstand der Forschung und dürfen unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zur Diskussion über unsere Kommunikationskanäle geteilt und im Rahmen gemeinsamer Veranstaltungen gezeigt werden. Diesem Material muss eine Inhaltswarnung vorangestellt werden, bei Discord sind darüber hinaus Spoiler-Tags (||) zu verwenden. Dies gilt auch für Inhalte, die z. B. Auswirkungen auf Menschen mit Epilepsie oder PTBS haben können.
2.2. Belästigung umfasst:
· Einschüchterung, Mobbing, Verfolgung
· Belästigendes Fotografieren und Aufnehmen
· Anhaltendes Unterbrechen von Vorträgen und Wortmeldungen
· Wiederholte unerwünschte Äußerungen über (z. B. das Äußere von) Personen
· Sexualisierte Witze und anzügliche Bemerkungen
· Unangemessener Körperkontakt und unerwünschte sexuelle Aufmerksamkeit (persönlich oder z. B. via Textnachricht)
In Fällen von aktiver Belästigung und Diskriminierung können die Sprecher*innen der AG Games bzw. die Organisator*innen einer AG-Games-Veranstaltung alle ihnen angemessen erscheinenden Maßnahmen ergreifen. Diese reichen von der Verwarnung einer Person bis hin zum Ausschluss aus der AG Games. Wer aktive Diskriminierung und/oder Belästigung erlebt oder beobachtet, kann sich umgehend an die offizielle Kontaktperson einer Veranstaltung oder die Sprecher*innen der AG Games wenden.
3. Identifikation. Die AG Games soll für alle Mitglieder ein sicherer Ort sein. Deshalb ist es gerade bei der Online-Kommunikation notwendig, dass wir wissen, wer unser Gegenüber ist. Für die Mailingliste und den Discord-Server gilt deshalb eine Klarnamenpflicht.
4. Vertraulichkeit und persönliche Informationen. Über unsere Kommunikationskanäle und im Rahmen gemeinsamer Veranstaltungen teilen Mitglieder ggf. persönliche Informationen (Klarnamen, Kontaktdaten etc.), z. B. zu organisatorischen Zwecken.
· Es ist unter keinen Umständen erlaubt, persönliche Informationen ohne Einverständnis der betroffenen Person an Dritte weiterzugeben. Im Zweifelsfall ist die Zustimmung der Person einzuholen.
· Die Kommunikationskanäle der AG Games verstehen wir als halboffene, geschützte Diskursräume. Neben allen Mitgliedern können auch mit der AG Games in Verbindung stehende Personen Zugriff auf die Kanäle erhalten. Es dürfen keine Screenshots von z. B. Diskussionen und Äußerungen ohne das Einverständnis aller Beteiligten nach außen getragen werden. Dies gilt auch für die Kommunikation bei gemeinsamen Veranstaltungen.
Entsprechende gesetzliche Regelungen (DSGVO) sind zu befolgen.
5. Ansprechpartner*innen. Das Sprecher*innenteam hat für alle Unsicherheiten und Probleme ein offenes Ohr. Das gesamte Team kann unter contact@ag-games.de erreicht werden. Es ist auch möglich, einzelne Sprecher*innen der AG Games zu kontaktieren (https://ag-games.de/team/) – dabei kann auch darauf hingewiesen werden, dass das Anliegen nicht an die anderen Sprecher*innen weitergetragen werden soll. Alle Anliegen und Probleme werden innerhalb der gesetzlichen Grenzen vertraulich behandelt.
Dieser Code of Conduct wird bei Bedarf laufend erweitert. Die Sprecher*innen der AG Games behalten sich Anpassungen und Korrekturen vor. Mitglieder können hierzu Vorschläge einbringen.